爭紅旗之星，登泰山之巔，展紅旗風(fēng)采
發(fā)布時間：
2018/05/11
2018年5月11日—5月13日，紅旗置業(yè)公司組織10名“紅旗規(guī)范之星”赴泰安開展了為期三天的“登泰山之巔，展紅旗風(fēng)采”活動。活動對每位員工均提出了畢業(yè)考題，要求參與員工在登上泰山的同時完成各自的畢業(yè)任務(wù)。
為樹立典型，選拔一批遵守公司規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行各自崗位職責(zé)和規(guī)范，在本職崗位上專業(yè)突出、成績顯著的個人，公司開展了“紅旗規(guī)范之星”選拔活動。經(jīng)過選拔及考評共選出14位員工，并提出了每期員工必須完成畢業(yè)課題后方能予以發(fā)放畢業(yè)證書及相關(guān)獎勵。
“泰山”對紅旗置業(yè)公司而言有著特殊的意義，它不僅僅被譽為五岳之尊和天下第一山，而以泰山命名的“泰山杯獎”更是山東省內(nèi)最高建筑獎項的代名詞，公司更是八年內(nèi)連續(xù)摘得八項“泰山杯獎”。挑戰(zhàn)登頂泰山，更是讓紅旗之星代表公司從身體力行中去挑戰(zhàn)更高的品質(zhì)，追求更高的高度。
在挑戰(zhàn)登頂泰山之前，公司參與此次活動的10名員工根據(jù)自己的抽簽兩兩組合，要求組員之間互幫互助共同登頂?；顒悠陂g恰逢公司即將迎來成立十八周年的日子，所以本次活動的任務(wù)為：為公司18周歲生日求祝福，并對簽字祝福、照片祝福等有數(shù)量的限定。登山伊始劉國龍和劉慧組合就一馬當(dāng)先，先后與多個家庭求得公司祝福語。劉國龍還利用自己不太流利的英語與三位法國和格魯吉亞姑娘溝通并征得祝福語。李珊和王琛瑤組合也在活動過程中表現(xiàn)優(yōu)異，先后與多個公司和團隊合影求祝福。劉曉輝和孫琦組合另辟蹊徑先后與泰山高僧、建筑工人、挑夫等求得祝福。張國鋒和梁曉娜組合也在活動中與數(shù)十個小朋友及外國友人征得祝福。王建良和杜常雅組合后來居上，也圓滿完成任務(wù)。活動中十名員工共為公司征得祝福語四十余條，合影祝福八十余副，其中包括法國、英國、格魯吉亞、韓國等四個國家的國外友人均為公司十八周歲生日送上了不同的祝福。
5月12日下午兩點，參與活動的員工集體登上了泰山玉皇頂處，“紅旗規(guī)范之星”不僅在活動過程中完成了各自的挑戰(zhàn)任務(wù)也完成了“登泰山之巔，展紅旗風(fēng)采”的最終任務(wù)，所有人均順利畢業(yè)。下午六點隨著所有員工的順利下山，此次的活動也順利完成?；顒又兴袉T工全身心的投入，摒棄了自身的羞澀，勇敢的去與不認(rèn)識的游客交流，甚至與語言不通的國外友人交流，只為公司十八周歲的生日盡自己的一份力量。
此次“紅旗規(guī)范之星”活動作為“紅旗之星”的第一期歷經(jīng)自薦、部門推薦、選拔、領(lǐng)導(dǎo)考評、員工公示并完成“登泰山之巔，展紅旗風(fēng)采”畢業(yè)任務(wù)后10名員工順利畢業(yè)并榮獲“紅旗規(guī)范之星”稱號，本次活動因工作員工未能一起參與活動的徐偉、楊珂、郝勇和劉曉玲等四人將單獨安排課題任務(wù)，完成任務(wù)后再行發(fā)放。未來，公司還將繼續(xù)針對不同的方向開展不同主題的“紅旗之星”活動，希望大家共同參與、共同進步、共同成長。
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